數據指出,葡萄牙女性占議會30%的席位;而葡萄牙人平均受教育水平超過16年;每年年薪水平約爲2.3萬歐元;此外,5歲以下孩童的死亡率略低于千分之四。而在婦女參政方面來說,大概31%的葡萄牙議會職位是由婦女擔任的。
作爲全球最佳育兒國家之一,除了購房移民政策所帶來的磁力效應,葡萄牙完善而全面的福利待遇也是吸引移民者的一大原因。其中,葡萄牙孕婦生育福利便是最值得一談的社會福利之一。
如今,葡萄牙孕婦享受的生育福利包括:
懷孕期間至生産後60天內的所有醫療,檢查,住院費用全免。
産前三次免費就診牙醫機會,定期體檢。
從懷孕第十三周開始有懷孕津貼(abono defamília pré-natal),最高每月140.76歐元。
帶薪産假6個月,拿全額工資。
産後有家庭補助(abono de família),第一年最高每月140.76歐元(根據收入不同有所差別),之後每月35.19歐元,一直到小孩成年爲止。
父親有15天的帶薪産假。
除葡萄牙政府一次性給予生育婦女生活補助200歐元外,還有生育補貼。
優先權:無論在任何公共場所,如超市,銀行,乘車,買票,交水電費等,只要有人排隊的地方,孕婦和懷抱嬰兒的婦女都可以插隊優先。
在孩子一周歲以內,生育婦女每天有一個小時的哺育時間。同時,生育婦女不可以接受夜班工作。
在懷孕、生育和哺育期間,任何老板不可以任何理由裁減生育婦女,也不可以減少她們的工資,還必須給予她們足夠的哺育時間。
若孕婦生育雙胞胎,葡萄牙政府給予的經濟補貼會更多。
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